本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 发展前景
6. 联系方式
7. 附则

随着社会的不断发展，托养福利事业在陆川县得到了越来越多的关注和支持，为了满足日益增长的需求，陆川县县级托养福利事业单位正在积极招聘各类专业人才，本文将介绍陆川县县级托养福利事业单位的最新招聘信息，为求职者提供了解相关招聘信息的渠道。

单位简介

陆川县县级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，关注老年人的生活品质，为残疾人提供全方位的关爱与支持，单位拥有一支专业的团队，具备丰富的经验和先进的理念，致力于为社会弱势群体提供温馨、关爱、专业的服务。

招聘岗位及要求

1、招聘岗位

（1）护理员：负责照顾托养人员的日常生活，协助医生进行康复训练等。

（2）康复治疗师：负责为托养人员进行康复训练，制定康复计划等。

（3）社工人员：负责为托养人员提供心理疏导、活动策划等社会工作服务。

（4）行政管理人员：负责单位日常行政事务管理，协调各部门工作等。

2、招聘要求

（1）护理员：具备良好的护理技能和沟通能力，有护理经验者优先。

（2）康复治疗师：康复治疗、医学等相关专业毕业，有相关工作经验者优先。

（3）社工人员：社会工作、心理学等相关专业毕业，具备良好的沟通能力。

（4）行政管理人员：具备较强的组织协调能力，有良好的团队合作精神。

招聘流程

1、报名：应聘者可通过陆川县县级托养福利事业单位官方网站或现场报名。

2、资格审查：对应聘者提交的材料进行筛选，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质评估。

4、体检：组织面试合格者进行体检。

5、录用：根据面试、体检结果，确定录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇

陆川县县级托养福利事业单位为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资根据个人工作经验、能力等因素确定，单位还为员工提供完善的福利待遇，如五险一金、带薪休假、节日福利等。

发展前景

陆川县县级托养福利事业单位为员工提供广阔的职业发展空间，在职业发展方面，单位鼓励员工不断提升自身能力，为员工提供培训、学习机会，在职务晋升方面，表现优秀的员工将有机会晋升到更高层次的管理岗位。

联系方式

应聘者可通过以下方式联系陆川县县级托养福利事业单位：

1、官方网站：请访问陆川县县级托养福利事业单位官方网站，了解更多招聘信息。

2、联系电话：请拨打招聘热线（电话占位符），咨询招聘相关事宜。

3、邮箱：请将个人简历发送至招聘邮箱（邮箱占位符），邮件标题请注明应聘岗位。

4、现场咨询：请前往陆川县县级托养福利事业单位办公地址（地址占位符），进行现场咨询。

陆川县县级托养福利事业单位诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同为社会弱势群体提供关爱与支持，我们期待您的加入，共同为托养福利事业贡献力量。

附则

1、应聘者应对提交材料的真实性负责，如发现虚假材料，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持联系方式畅通，以便接收面试、录用通知等相关信息。

3、招聘过程中，如有任何问题，欢迎随时与陆川县县级托养福利事业单位联系。

4、本招聘信息的最终解释权归陆川县县级托养福利事业单位所有。

陆川县县级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，我们诚邀广大有志之士加入我们的团队，您不仅可以发挥自身的才能，实现个人价值，还可以为社会做出贡献，我们期待您的加入，共同为托养福利事业创造更美好的未来。